海外创投丨「Spendesk」完成1亿欧元C轮融资，Tiger Global领投

pendesk成立的理念是“在工作中花钱太复杂和耗时”。

据外媒报道，法国巴黎的中小企业支出管理解决方案商Spendesk于近日宣布，该公司已完成1亿欧元C轮融资。

本轮融资由Tiger Global领投，General Atlantic、Eight Roads Ventures、Index Ventures、eFounders跟投。

本轮融资将用于扩大其英国团队规模，目标是在2022年招聘300名新员工。另外，该轮融资还将用于运营和维护公司文化。

Spendesk由首席执行官Rodolphe Ardant于2016年创立，总部位于巴黎，旨在通过可见性和内置自动化在整个支出过程中节省时间和金钱，Spendesk成立的理念是“在工作中花钱太复杂和耗时”。

Spendesk希望，公司支付可以像个人交易一样简单。从购买请求到付款再到收据处理，Spendesk都可以轻松有效地帮助客户跟踪一次性费用和订阅。

Spendesk在疫情期间历经了一轮强势的增长。该企业表示去年的收入翻了一番，2021年，在Spendesk 平台上管理着超过30亿欧元的支出。

该公司的核心产品Spendesk是专为财务团队和员工设计的智能支出管理软件。该软件在一个简单、可扩展的平台中囊括进客户的公司卡、发票支付、费用报销、预算、审批、报告等内容可进行操作和自动整合。它还为员工提供了混合工作或居家远程工作的选项，旨在帮助企业消除冗长的支出管理流程。

Spendesk通过灵活的支付、审批、自动收据捕获和实时支出洞察，财务部门可以将运营支出分散到整个企业，而不会失去任何控制或可见性。员工也可以通过Spendesk 网站和应用程序从简化的费用和发票管理中受益。

借助 Spendesk，非财务人员可以自行处理支出，Spendesk甚至还会提供给非财务人员所需的所有指导以确保非专业人员做出正确的决策。管理人员能够轻松跟踪和控制预算，高级领导层也会对现金流和公司出入账资金有更深入的了解。从本质上讲，Spendesk帮助“每个员工专注于最重要的工作”。

Spendesk凭借其创新的管理平台正在开拓数十亿美元的市场。通过对员工和客户持续、专注的投资，公司今年持续增长的轨迹令人兴奋。

Spendesk平台现在被成千上万的企业使用，从初创公司到知名品牌，如Algolia，Soundcloud，Curve，Doctolib，Gousto，Raisin，Sezane，Wefox均有所应用。

该公司在英国伦敦、法国巴黎、美国旧金山、德国柏林和德国汉堡都设有办事处。

现代商业团队的特性即使用灵活的流程、快速迭代和高度自主性。但是，管理公司支出一直是这其中令人头痛的“落后”存在。账务管理事务流程繁琐，充满文书工作，需要多级批准才能开始。Spendesk旨在推翻这种令人烦恼的状态。

作为该领域的先行者，Spendesk于2016年构建并推出了该产品的第一个版本。Spendesk的虚拟卡平台允许员工简单高效地管理一次性付款和订阅，因此，公司财务中共享信用卡和每月报表的痛苦中在Spendesk平台的帮助下得到了极大的改善。

同时，Spendesk正在打破支出管理的瓶颈，让团队能够实现更高的自主性和更快的速度。

目前，Spendesk正在用一套完整的支出管理平台取代旧式的繁琐程序，将智能支付方式与更智能的财务软件相结合，打造完美的商业支出解决方案和使用平台。使用Spendesk 的工具软件可帮助公司节省开支管理时间，使财务团队能够了解整个支出流程，并让员工在工作中在所有支出方面的问题获得更高效的体验，大大提高了团队生产力和协作力，为企业提供了更大空间的自主性和可控性，释放了宝贵的时间，以便财务团队及公司中的每个人都可以专注于战略主题以发展业务。

Spendesk指出，它实际上减缓了业务的痛苦，并减少了整个公司的产出。

根据Spendek的说法，这种痛苦“在财务团队中感受得最强烈，在那里有才华横溢、有思想的财务专家，Spendesk平台对他们可以产生真正的影响。Spendesk还指出，“如果财务们不花费数周时间收集收据，核对付款或手动更新预算，可能会为公司增加很多额外价值。”

Spendesk指出：“这就是我们在Spendesk着手解决的问题：创建一个一体化的解决方案，将财务团队从繁琐的任务中解放出来，并使他们能够专注于更具影响力的战略性工作。”

他们补充说：“我们称之为支出管理，这一概念旨在简化工作支出和管理资金的各个方面：费用，卡支付和发票处理，以及审批工作流程和会计自动化。虽然我们的解决方案是为财务团队提供支持，但我们通过财务团队为整个业务提供价值，并提供员工喜欢使用的简单解决方案。”

Spendesk首席执行官兼联合创始人Rodolphe Ardant表示：“引进最优秀、最聪明的人才是我们现在的首要任务。我们需要在所有部门建立并加强我们的人才队伍，以帮助实现我们明天富有雄心的目标。我期待着继续发扬Spendesk闻名于世的卓越文化。”Ardant补充说，“我们通过一个平台推动更明智的支出决策，为真正的工作效率增长做出贡献，使企业中的每个人都能对他们的工作产生真正的影响。财务团队需要在整个支出过程中获得充分的可见性和控制力，所有员工都应该有权为公司的财务健康做出贡献。”“在过去几年中，我们为欧洲的财务团队构建了参考支出管理解决方案，使企业及其员工摆脱了支出和管理工作中的资金的行政限制。虽然我们的解决方案是赋予财务团队权力，但我们实际上是通过财务团队为个体业务提供价值。”

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